国产一区国产精品,2019中文亚洲字幕,电影在线高清,欧美精品一区二区三区久久

計量論壇

 找回密碼
 立即注冊

QQ登錄

只需一步,快速開始

搜索
打印 上一主題 下一主題

一封辭職信

  [復(fù)制鏈接]
26#
roninchow 發(fā)表于 2008-12-17 09:37:52 | 只看該作者
我想我也會選擇離開!!!
27#
lxm4 發(fā)表于 2009-5-30 21:18:24 | 只看該作者
呵,真的是強人一個,你們那里招兵了?
28#
szhlm 發(fā)表于 2009-6-1 21:06:24 | 只看該作者
首先寫信的人是技術(shù)牛人!
下面是我的判斷!(樓主覺得有道理,不要忘給我加分哦!)
1xx指的是深圳華測檢測技術(shù)股份有限公司的吧!
2(信中提的,去年東莞成立的一家校準(zhǔn)機構(gòu)應(yīng)是東莞溯源計量檢測技術(shù)有限公司吧,不過今年他們是結(jié)果是:撤消認(rèn)可 [原因]:違反CNAS相關(guān)規(guī)定,在這http://219.238.178.49/PauseInfor.aspC=L&page=4
3關(guān)于信中提到打破強檢,我認(rèn)為不可能!理由,想搶政府的飯碗不想活啦,可能嗎?退一步來說,民營在給錢就給報告的問題上控制不理想,影響到公眾的利益,我認(rèn)為現(xiàn)在不成熟!
4.我認(rèn)為信中主人工,IQ是很好!EQ不理想!為什么?一時意氣!
29#
黃天 發(fā)表于 2009-6-3 23:31:06 | 只看該作者
相信樓主也是一位難得的人才
30#
路在腳下 發(fā)表于 2009-6-4 20:42:45 | 只看該作者
支持,如有好的檢測機構(gòu)不妨給推薦個,我也跳槽過去。
31#
leeowwp 發(fā)表于 2009-6-4 21:28:54 | 只看該作者
高啊,這么來一下是很讓同道中人警醒,但上層有感想也就是那么一下。到頭了
32#
水靈 發(fā)表于 2009-6-5 09:26:56 | 只看該作者
這樣的人才,出去應(yīng)該也會有很好的發(fā)展吧!
33#
gzcdjllyj 發(fā)表于 2009-6-7 08:51:56 | 只看該作者
高層有高層的難處,其實在哪里都一樣,目前還是應(yīng)該面對現(xiàn)實。
34#
jinhaiqing2000 發(fā)表于 2009-6-7 10:53:12 | 只看該作者
夢想在左邊 現(xiàn)實在右邊
35#
huige 發(fā)表于 2009-6-7 20:56:04 | 只看該作者
哎,有些單位就是這樣的,真才實干的人得不到重用或不能施展自己的才華,象這樣的公司很快會淘汰的。希望樓主早日找到具有良好企業(yè)文化的公司,早日實現(xiàn)自己的抱負(fù),使英雄有用武之地。總有伯樂識得千里馬。
36#
gztc 發(fā)表于 2009-6-8 15:49:49 | 只看該作者
人才就是這樣流失的,自己干吧,高手 1# 上帝
37#
sytyb 發(fā)表于 2009-6-12 08:48:31 | 只看該作者
工作嘛,重要在于做的開心和有個發(fā)展自己的舞臺,假如自己的技術(shù)和管理經(jīng)驗都不錯的話,應(yīng)該是走到那里都有一樣的待遇的。
38#
yjyang 發(fā)表于 2009-6-12 09:58:33 | 只看該作者
伯樂識得千里馬,來我們單位做企業(yè)對表。QQ695784152
39#
niqngfeng 發(fā)表于 2009-6-12 13:39:19 | 只看該作者
同情啊 發(fā)帖人應(yīng)該是高手吧,可以跳槽到檢測單位工作,不要浪費了自己的工作經(jīng)驗
40#
sony 發(fā)表于 2009-6-14 20:03:39 | 只看該作者
高手啊.我們真的要好好學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),不管是在業(yè)務(wù)上,還是在做人上,還是在為人之父上.值得學(xué)習(xí).
41#
liping_cat 發(fā)表于 2009-6-23 21:07:30 | 只看該作者
當(dāng)主管很累啊。。。
42#
高原飛鷹 發(fā)表于 2009-6-26 15:16:28 | 只看該作者
辭職太可惜啦。
43#
計量單位 發(fā)表于 2009-7-1 14:09:27 | 只看該作者
1# 上帝
   請問:辭職后是否還干老本行?
44#
shi2008 發(fā)表于 2009-7-4 13:34:14 | 只看該作者
嚴(yán)重慰問斑竹了。
45#
豪夫 發(fā)表于 2009-7-6 15:11:23 | 只看該作者
前方是絕路
希望在拐角
46#
doi 發(fā)表于 2009-7-7 14:33:47 | 只看該作者
在這種企業(yè)工作,是不如換個環(huán)境。
47#
jiliangzhong 發(fā)表于 2009-7-8 16:56:10 | 只看該作者
你們機構(gòu)真象你說的,虧損嗎,這怎么可能呢?象你說的一個月的月績那么高,這樣算起來應(yīng)該年薪10萬了吧。
48#
口杯 發(fā)表于 2009-7-18 16:15:33 | 只看該作者
是上帝嗎,還是別的版主,我看把計量論壇當(dāng)做事業(yè)來做也無不錯,可以發(fā)展成專業(yè)咨詢公司。
49#
nldxw 發(fā)表于 2009-10-18 11:42:40 | 只看該作者
寫的很好,寫出了這個行業(yè)的很多實際內(nèi)幕,看了很有感觸
50#
面包 發(fā)表于 2009-10-28 21:17:07 | 只看該作者
我的辭職太短了,而且也只是微觀,你的厲害點,以下是我的辭職信。
      質(zhì)量負(fù)責(zé)人這個職位在技術(shù)機構(gòu)是一個尷尬的崗位。在一個發(fā)展中的技術(shù)機構(gòu)來說,質(zhì)量負(fù)責(zé)人這個崗位我想是最痛苦(在這里用痛苦措詞意思是指很惱人)的一個職位了。和這個崗位所有職責(zé)的事項他都無法實施,因為現(xiàn)在所里為了發(fā)展是不會重視產(chǎn)品(證書)質(zhì)量的。但為了應(yīng)付上級的檢查,身為質(zhì)量負(fù)責(zé)人卻又不得不偽造數(shù)據(jù)來應(yīng)付上級的檢查。如此經(jīng)過這些年,所有的人都習(xí)以為常的稱呼質(zhì)保辦為“吃飽飯”,稱呼后來的質(zhì)管辦為“只管飯”。我想,等所發(fā)展到一定程度后想轉(zhuǎn)為抓質(zhì)量時,這將是一件非常辛苦的事,因為人員都已經(jīng)習(xí)慣了“造假”,可以說已經(jīng)積重難返了。  
        通過這次評審后。我想,是時候抓內(nèi)部管理了。我覺得一個所發(fā)展到什么階段就需要不同的人事去擔(dān)當(dāng),這才是最適合的。現(xiàn)在所里所走的路子就好比漢朝時文帝與景帝所走的無為而治的路子(崇尚黃老學(xué)說),先把項目擴大后再把業(yè)務(wù)發(fā)展起來,也就相當(dāng)于一個剛建立起來的國家在經(jīng)過開疆辟土的混亂后進行生產(chǎn)力的發(fā)展。  
       然而,當(dāng)生產(chǎn)力達到一定的程度后,各種各樣的問題就會出現(xiàn),如何去管理好這個“國家”就成為首當(dāng)其沖的事情。這就好比就好比后來的漢武帝所走的路子,漢武帝是一位獨尊儒術(shù)的統(tǒng)治者,他崇尚儒家禮教中的律法與制度,并使用這些手段去管理“國家”。對于所今后的發(fā)展。我想所走的路子應(yīng)該也與漢武帝所走的路子差不多,也就是為每個人制定制度與考核程序,嚴(yán)格的執(zhí)行這些制度,使其不致變成空條文。我覺得,這需一個位高權(quán)重具有威懾力的人去擔(dān)任主管角色。為了所的發(fā)展,我想,我應(yīng)該辭去質(zhì)量負(fù)責(zé)人這個職位。同事說,你熬了這些年,現(xiàn)在項目已經(jīng)基本全部上齊了,現(xiàn)在不做豈不讓別的人坐享其成?可我不這么想也不是為了怕辛苦,如果怕辛苦幾年前(還是拿檢定員工資的時候)我就應(yīng)該請辭這個職務(wù)了,更何況,現(xiàn)在才是剛剛起步。  
        對于我個人來說,這些年來我的偏激性格總是讓我感覺在單位里工作的不順心,而恰恰又擔(dān)任了質(zhì)量負(fù)責(zé)人這個職位。每次加班時總會因為某些工作上不順心的事情發(fā)脾氣,而每次發(fā)了脾氣后,晚上總是因為發(fā)了脾氣引起肝的轉(zhuǎn)氨酶升高導(dǎo)致徹夜難眠,身體是每況愈下。這些日子以來,我對中醫(yī)也進行了一些學(xué)習(xí),越發(fā)相信肝功能不好的人越容易發(fā)脾氣,相信這幾年我的性格越發(fā)偏激與固中原因有很大的關(guān)聯(lián)。中山醫(yī)科大學(xué)的教授對我說,要想不生病,前提條件要制止生氣的來源,這樣我的身體才能慢慢變好。
        五年了,擔(dān)任這個名不符實的崗位整整五年了。我是熱愛這個工作的,但,這只是為了應(yīng)付各式各樣紛至踏來的檢查、評審嗎?
您需要登錄后才可以回帖 登錄 | 立即注冊

本版積分規(guī)則

小黑屋|Archiver|計量論壇 ( 閩ICP備06005787號-1—304所 )
電話:0592-5613810 QQ:473647 微信:gfjlbbs閩公網(wǎng)安備 35020602000072號

GMT+8, 2025-12-17 00:07

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2023, Tencent Cloud.

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表
国产一区国产精品,2019中文亚洲字幕,电影在线高清,欧美精品一区二区三区久久
av不卡在线观看| 色婷婷国产精品综合在线观看| 亚洲一区免费观看| 日韩一区在线播放| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频| 欧美系列一区二区| 国产精品色一区二区三区| 欧美精品一区二区在线播放| 日韩一区二区三区免费看| 欧美亚洲国产bt| 欧美在线高清视频| 欧美在线你懂的| 色嗨嗨av一区二区三区| 99国产精品久久久久久久久久 | 国产日韩三级在线| 久久久午夜精品理论片中文字幕| 在线不卡一区二区| 欧美老年两性高潮| 欧美一区二区三区视频| 这里只有精品电影| 在线成人av影院| 91精品国产乱码久久蜜臀| 91精品综合久久久久久| 欧美日韩在线一区二区| 欧美日韩在线播放三区| 欧美日韩亚洲不卡| 欧美一级黄色片| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 久久综合九色综合97_久久久| 26uuu色噜噜精品一区| 国产亚洲一区二区三区四区| 国产精品国产三级国产三级人妇| 最新欧美精品一区二区三区| 日韩理论片在线| 亚洲成精国产精品女| 美女视频黄久久| 国产成人av电影在线播放| 2020日本不卡一区二区视频| 久久精品人人爽人人爽| 中文字幕av一区二区三区| 亚洲免费观看高清| 伦理电影国产精品| 99天天综合性| 欧美三区在线观看| 国产午夜亚洲精品理论片色戒| 国产精品青草久久| 日日夜夜精品免费视频| 国产成人免费在线| 欧美巨大另类极品videosbest | 国产麻豆精品在线观看| 91丨九色丨黑人外教| 91亚洲精华国产精华精华液| 欧美视频精品在线观看| 国产日韩欧美激情| 日韩二区三区在线观看| 99精品视频在线观看| 精品欧美乱码久久久久久| 一区二区三区免费在线观看| 久久国产尿小便嘘嘘| 99re视频精品| 精品理论电影在线| 亚洲国产成人精品视频| 国产麻豆精品在线| 欧美一区二区视频在线观看2022| 麻豆高清免费国产一区| 91亚洲大成网污www| 久久精品一级爱片| 蜜桃精品视频在线| 在线免费观看日韩欧美| 国产亚洲视频系列| 激情小说欧美图片| 欧美日韩美女一区二区| 亚洲人成在线播放网站岛国| 激情伊人五月天久久综合| 欧美视频一区在线| 国产精品国产a| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 69精品人人人人| 日韩制服丝袜av| 91成人免费在线| 亚洲欧洲精品成人久久奇米网| 国产一区二区三区美女| 国产亚洲美州欧州综合国| 国产在线一区二区综合免费视频| 日韩一级在线观看| 国产中文字幕一区| 久久精品视频在线看| 国产91精品一区二区| 国产精品久久久久久久久晋中| 91影视在线播放| 亚洲精品成人少妇| 欧美在线观看视频在线| 性做久久久久久免费观看欧美| 欧美三级韩国三级日本三斤| 一区二区三区在线视频免费观看| 欧洲精品一区二区| 色妹子一区二区| 一区二区三区av电影| 欧美视频日韩视频在线观看| 日日欢夜夜爽一区| 精品裸体舞一区二区三区| 国产一区二区三区精品欧美日韩一区二区三区| 欧美成人女星排名| 成人久久18免费网站麻豆| 亚洲图片欧美色图| 精品国产精品网麻豆系列| av电影在线不卡| 婷婷开心久久网| 国产日韩欧美一区二区三区综合| 91丝袜高跟美女视频| 日本美女一区二区| 国产欧美日韩精品a在线观看| 99精品欧美一区二区三区综合在线| 亚洲成人激情社区| 国产免费成人在线视频| 91成人看片片| 激情五月激情综合网| 亚洲视频在线一区二区| 日韩精品中午字幕| 91丨porny丨最新| 久久精品国产99| 自拍偷拍欧美激情| 日韩一区二区三区观看| 免费精品视频最新在线| 国产精品国产三级国产aⅴ中文| 欧美日韩欧美一区二区| www.综合网.com| 国产综合色产在线精品| 一区二区三区资源| 2017欧美狠狠色| 在线免费精品视频| 不卡av电影在线播放| 国产一区二区在线免费观看| 夜夜亚洲天天久久| 成人欧美一区二区三区白人 | 色婷婷综合久久久| 色综合一个色综合亚洲| 99久久er热在这里只有精品66| 激情国产一区二区| 精品一区二区在线播放| 免费看精品久久片| 天天操天天干天天综合网| 一二三四社区欧美黄| 国产欧美一区二区精品性色| 欧美成人精品高清在线播放 | 欧美电影免费观看高清完整版在 | 6080国产精品一区二区| 在线免费精品视频| 91麻豆免费看片| 成人av片在线观看| 成人av在线电影| 成人黄色软件下载| eeuss鲁片一区二区三区| 国产传媒日韩欧美成人| 国产a视频精品免费观看| 99久久久久久| 在线区一区二视频| 制服丝袜av成人在线看| 欧美一级久久久| 精品国产凹凸成av人网站| 欧美国产日韩a欧美在线观看| 综合久久综合久久| 亚洲第四色夜色| 麻豆精品视频在线观看免费| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 国产美女精品在线| av亚洲精华国产精华| 91影视在线播放| 欧美亚洲国产bt| 欧美一区二区黄| 亚洲国产经典视频| 最新欧美精品一区二区三区| 亚洲一区在线观看免费| 奇米精品一区二区三区四区| 国产美女主播视频一区| 色综合久久久久综合99| 欧美一区二区福利在线| 久久精品在这里| 成人免费电影视频| 在线视频综合导航| 亚洲精品一区二区精华| 中文字幕永久在线不卡| 天天综合日日夜夜精品| 国产一区二区三区综合| 懂色一区二区三区免费观看| 日韩亚洲电影在线| 欧美午夜精品一区| 欧美日韩国产高清一区二区| 久久精品一区四区| 日韩专区在线视频| 97超碰欧美中文字幕| 精品久久久久久久久久久院品网| 亚洲品质自拍视频网站| 国产一区二区三区视频在线播放 | 国内精品久久久久影院薰衣草| 欧美午夜精品一区| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 国产一区二区三区高清播放| 3d动漫精品啪啪一区二区竹菊| 一区二区三区鲁丝不卡|