計(jì)量工作如何才能被領(lǐng)導(dǎo)重視

計(jì)量工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的心目中為何總是沒有其它工作重要，如何才能讓領(lǐng)導(dǎo)更加重視計(jì)量工作，計(jì)量檢定人員的工資在企業(yè)中也是比較低的

這就是我們到企業(yè),檢測時(shí)經(jīng)常遇到的,普遍存在地現(xiàn)實(shí)問題,看來一時(shí)半回兒還很難很好解決的問題.計(jì)量宣傳的力度以及計(jì)量執(zhí)法地到位還有待根本徹底解決.

社會普遍現(xiàn)象，要從國家政策、地方經(jīng)濟(jì)及企業(yè)效益和管理理念都得到重視才行。

我們這里也被定位到生產(chǎn)服務(wù)性質(zhì)，領(lǐng)導(dǎo)不重視。領(lǐng)導(dǎo)只看效益。

計(jì)量工作是間接創(chuàng)造產(chǎn)值的,大家不這樣認(rèn)同嗎?計(jì)量工作是控制產(chǎn)品質(zhì)量的前提.產(chǎn)品質(zhì)量提高了,定單來了,效益自然上去了.

計(jì)量工作是間接創(chuàng)造產(chǎn)值的,大家不這樣認(rèn)同嗎?計(jì)量工作是控制產(chǎn)品質(zhì)量的前提.產(chǎn)品質(zhì)量提高了,定單來了,效益自然上去了.

踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作，作為基礎(chǔ)技術(shù)學(xué)科，保證的不僅僅是企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量，才會讓自己所處的部門得到應(yīng)有尊重，隨之而來的重視！

我看關(guān)鍵還是領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識的問題,只有領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識上去了才回重視起來,而這就是要靠監(jiān)督審查機(jī)構(gòu)來督促了!!!

掙錢不多，還擔(dān)責(zé)任。其實(shí)這工作挺難干的

大家的困擾都一樣,工資低,工作難開展,領(lǐng)導(dǎo)不重視.不過還是得把好關(guān)呀,如果儀器設(shè)備都有問題那哪還能生產(chǎn)出好的產(chǎn)品呀.經(jīng)過不斷的努力,現(xiàn)在我們公司一部份人員已經(jīng)有一定這方面的觀念,還得加強(qiáng)宣傳,我們也要主動出擊,多"感化"周圍的人,加油!

大家一起努力落:victory:

什么 怎么看不到我的帖子呢:L :L

同意5樓的說法，如果因?yàn)橛?jì)量方面出了什么大的問題的話，估計(jì)領(lǐng)導(dǎo)就重視了。

控制好生產(chǎn)品質(zhì)，提高產(chǎn)品直通率

從我的切身感受來說，像我們單位就是不出事就一切都OK，計(jì)量，不過是他們用來應(yīng)付各種檢查的:'(